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RISORSE UMANE
Definizione skill individuali, matrici di competenza
Tecniche e metodologie di team building, brain storming e comunicazione efficace
Gestione e motivazione team interdisciplinari e multiculturali
Analisi assenteismo e turn over
Analisi retributive
Gestione rapporto di lavoro - aspetti normativi
Gestione rapporto di lavoro – libro paga
Supporto alla gestione relazioni sindacali
Ricerca e selezione del personale
Creazione e Valutazione degli MBO
Progettazione di modulistica per la registrazione dei risultati aziendali